正看護師／管理職

タイトル	株式会社フレアスフレアス看護小規模多機能厚木正看護師／管理職
仕事内容	◆看護小規模多機能居宅介護施設における管理職業務全般をおまかせします！ 看護小規模多機能型居宅介護は、訪問介護・通い（通所介護）・泊まり（短期入所）・訪問看護の4つのサービスを1つの事業所で提供しています。 ◆具体的な仕事内容 ・健康チェック（バイタル測定） ・点滴・注射・褥瘡処置などの医療行為 ・終末期のケア（緩和ケア・看取りケア） ・医療機器の管理・家族さまへの手技指導 ・服薬管理・指導 ・身体的な介護支援（排泄・入浴・食事など） ・訪問看護計画書作成・報告など ・送迎業務 ・他部署との連携（医師・ＰＳＷ等） ・リハビリ（ＲＨ） など ※本部のサポートもつきますので、管理職経験がなくても安心してチャレンジ頂けます。新しいキャリアを開拓していきたい方必見です！
事業所名	フレアス看護小規模多機能厚木
応募資格	◆看護師資格をお持ちの方 ◆普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
施設形態	看護小規模多機能型居宅介護
法人名	株式会社フレアス
勤務地	神奈川県厚木市
アクセス	本厚木駅 バス10分
勤務時間	早番 09:00～18:00 （休憩60分） ※サービス状況により1時間前後、勤務時間が前後する可能性があります。
給与	年収500～541万円
給与詳細	想定給与 正看護師 年収 500～541 万円 月給 35.7～38.6 万円 賞与71～77万円 月給内訳 基本給 262,730～295,550円 資格手当 10,000円 役職手当 20,000円 協力手当（固定残業代25時間分） 55,108～61,286円 オンコール電話当番手当 10,000～18,000円 賞与は合計月給2ヶ月分 資格手当 10,000円 役職手当 20,000円 協力手当（固定残業代25時間分） あり オンコール電話当番手当 10,000円18,000円/日 ※固定残業代（協力手当）について、25時間超過した分は1分単位で別途支給とする 電話当番手当 2,000円6,000円 ※さらに、出動になった場合は別途支給。 ※出動回数は月平均1回程度です。 交通費 ※全額支給
昇給・賞与	昇給：年1回 賞与：年2回 賞与査定期間： 6月、12月
福利厚生	福利厚生・待遇： 健康保険 ○ 厚生年金 ○ 雇用保険 ○ 労災保険 ○ 寮 ― 託児所 ― 退職金 ○ その他の福利厚生： ■入社時特別休暇（有給）最大5日間付与 ■夏期休暇（2日間）・冬期休暇（3日間）（正社員） ■有給休暇（入社半年後に付与） ■時間休取得可 ■GLTD制度 子育て世代も安心♪ ■退職金制度（正社員） （例：22歳入社時一般職65歳定年退職時一般職の場合で約1008万） ■社員持株会制度 ■確定拠出年金制度（401K） 老後の備えもバッチリ！ ■交通費支給 ■時間外手当（固定残業代超過分1分単位で支給） ■副業OK ■インフルエンザワクチン予防接種全額会社負担 ■外部福利厚生サービス（株式会社リロクラブ：福利厚生倶楽部）加入 ★ショッピング・グルメ、レジャー施設割引等、様々なサービスを優遇利用可 ■社内表彰制度（年12回） ■慶弔見舞金（結婚祝金・出産祝金・弔慰金） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ※加入要件は法定通り ★2016年1月に厚生労働省の認定（くるみんマーク）を受けました ★副業に関しては社内規定がございますので、ご希望の方は面接時にご質問ください。
休日・休暇	年間休日 115日 残業 あり 固定残業 あり 4週8休以上 シフト制 完全週休2日制（4週8休） 入社時特別休暇5日間、有給休暇（初年度10日）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、年末年始休暇、結婚休暇
備考・職場環境	退職関連： 再雇用：あり
その他就業条件	試用期間： 試用期間あり 仕事内容の変更範囲： 看護業務全般 受動喫煙対策： 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）
事業許可番号	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-13603 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。