正看護師

仕事内容	◯特別養護老人ホームでの健康管理や服薬管理を行っていただきます。 ■従来型の特養です。1フロア2班に分かれての対応となります。 ■インシュリンの方が4,5名程度おられます。 ■特養のため、看取りは年間30名弱おられます。 ◯定員：53名 ◯在籍看護師：常勤1名、非常勤2名 ◯看護師配置：1～2名体制／日
事業所名	特別養護老人ホームサンライフ御立
応募資格	■看護資格保有者 ■オンコール対応可能な方
施設形態	特別養護老人ホーム
法人名
勤務地	兵庫県姫路市
アクセス	姫路駅 車10分
勤務時間	日勤 08:00～17:00 遅番 09:30～18:30 パートの方は勤務時間ご相談可能です！
給与	時給1400円
給与詳細	モデル給与 正看護師 時給 1,400 円 希望や経験をもとに、LINEで相談できる 給与や働き方について聞いてみる
昇給・賞与	昇給：年1回 賞与：年2回
福利厚生	職場の環境： 看護師数 7名 その他の福利厚生： ◎確定拠出年金 →法人負担で基本給18万円以上の人の場合、月額掛金8,000円～37,000円 を法人が拠出し本人管理口座に積み立てています。 →ただし、３年未満で退職した場 合、法人が掛けた金額は法人に帰属します。 38 年間で法人が掛けた金額のみ（利息別）で合計約1,700万円支給されます。 勤続５年以上の職員に確定拠出年金にプラスして特別退職金が支給されます。 30年勤務で基本給が295,000円以上の方には400万円支給されます。 勤続年数により支給額が違います。 50歳までにささゆり会に入職した方は、生命保険も加入となります。 ◎リフレッシュ休暇（連続５日間） ◎遺族一時金制度（子ども１人２００万円） ◎遺族奨学金制度（毎月１人４万円～５万円（１８歳迄）） ◎禁煙にかかる費用の助成（２万円） ◎育児サービス利用費助成 （小学校就学前までのお子さんに関わる育児サービスを利用した 場合施設からの保育料の１／２助成を受ける事ができます） ◎乳がん・子宮頸がん・肝炎ウィルス検査費用の助成（13,000円） ◎人間ドック費用助成（５万円） ◎育児時間短縮制度（労働時間を週40ｈから30ｈに短縮 する事ができます） 試用期間： 試用期間あり
休日・休暇	年間休日 108日 有給取得率 100% 残業 あり オンコール あり 4週8休以上 週休2日（シフト制） ★生活支援休暇：４日取得できます。 ★半日有給休暇：年に8回、半日有給休暇を取得できます。（ただし、２２時～９時の時間帯を除く） ★リフレッシュ休暇 ：入社1年後より連続5日間のリフレッシュ休暇 ★特別休暇 ・本人が結婚する時：入籍（又は挙式）の日から起算して１年以内の任意の日から 連続５日以内 ・父母（養継父母も含む）、配偶者、子（養子を含む）葬祭日を含めて連続５日以内 ・同居の祖父母、兄弟姉妹、配偶者の両親が死亡したとき：連続2日以内 ・子が結婚するとき：入籍（又は挙式）の日を含めて連続２日以内
備考・職場環境	夜勤： オンコール対応 オンコール： 1週間交代で持ち帰り。 ※出動は年に数回程度 退職関連： 再雇用：あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）
その他就業条件	試用期間： 試用期間あり 仕事内容の変更範囲： 看護業務全般 就業場所の変更範囲： 法人内の関連施設 受動喫煙対策： 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）