JOB INFORMATION看護師 求人情報
正看護師
| タイトル | 医療法人医仁会武田総合病院正看護師 |
|---|---|
| 仕事内容 | 病棟看護業務 地域医療支援病院。高度医療を基盤とし地域医療に貢献。救命救急から地域包括ケア、回復期医療まで展開。 概要 京都府内有数の500床規模急性期病院。25科目に対応し、内科、外科、脳神経外科、循環器内科に強み。 京都府がん診療推進病院認定。がん診療に強み。 武田グループ8病院中、急性期医療を担う病院。 実績 年間救急件数 3,600件。年間オペ件数 3,000件。 内科、外科、脳神経外科、循環器科、産婦人科、小児科の6診療科で24時間救急体制。 看護配置 日勤帯看護配置 12?13人程度。夜勤帯看護配置 3?4人程度。 ※病棟により変動 看護師情報 認定看護師 20人。特定行為研修修了者 15人。(2022年度実績) 教育 教育理念: 「人は期待されることによって育つ」。 この理念に基づき目標管理を導入。スタッフが自ら目標を設定し、上司の期待と励ましを通じて達成を促進。 人事考課、目標シート、各種ラダー評価など人材育成ツールを活用。新人、中途入職者双方のキャリアを支援。 |
| 事業所名 | 武田総合病院 |
| 応募資格 | ・看護師資格 |
| 施設形態 | 一般病院 内科、神経内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、小児科、外科、整形外科、脳神経外科、呼吸器外科、心臓血管外科、皮膚科、泌尿器科、産婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、放射線科、リハビリテーション科、麻酔科、歯科 |
| 法人名 | 医療法人医仁会 |
| 勤務地 | 京都府京都市伏見区 |
| アクセス | 石田駅 徒歩3分 |
| 勤務時間 | 日勤 08:30~17:00 (休憩60分) 遅番 12:30~21:00 (休憩60分) 夜勤 20:30~09:00 (休憩120分) |
| 給与 | 年収454万円 |
| 給与詳細 | モデル給与 経験3年 / 正看護師 年収:454万円 月給:31万円 賞与:81.4万円 月給内訳 基本給:220,000円 月給内訳 職務手当:15,000円 月給内訳 皆勤手当:3,000円 月給内訳 準・深手当:13,000円 月給内訳 処遇改善手当:12,000円 月給内訳 ベースアップ手当:8,800円 備考:(上記給与は目安となります) モデル給与 経験5年 / 正看護師 年収:485万円 月給:33万円 賞与:88.8万円 月給内訳 基本給:240,000円 月給内訳 職務手当:15,000円 月給内訳 皆勤手当:3,000円 月給内訳 準・深手当:13,000円 月給内訳 処遇改善手当:12,000円 月給内訳 ベースアップ手当:8,800円 備考:(上記給与は目安となります) モデル給与 経験6年 / 正看護師 年収:493万円 月給:33.5万円 賞与:90.6万円 月給内訳 基本給:245,000円 月給内訳 職務手当:15,000円 月給内訳 皆勤手当:3,000円 月給内訳 処遇改善手当:12,000円 月給内訳 準・深手当:13,000円 月給内訳 ベースアップ手当:8,800円 備考:(上記給与は目安となります) モデル給与 経験7年 / 正看護師 年収:501万円 月給:34万円 賞与:92.5万円 月給内訳 基本給:250,000円 月給内訳 職務手当:15,000円 月給内訳 皆勤手当:3,000円 月給内訳 準・深手当:13,000円 月給内訳 処遇改善手当:12,000円 月給内訳 ベースアップ手当:8,800円 備考:(上記給与は目安となります) モデル給与 経験18年 / 正看護師 年収:549万円 月給:37.1万円 賞与:103.7万円 月給内訳 基本給:280,500円 月給内訳 職務手当:15,000円 月給内訳 皆勤手当:3,000円 月給内訳 準・深手当:13,000円 月給内訳 処遇改善手当:12,000円 月給内訳 ベースアップ手当:8,800円 備考:(上記給与は目安となります) 通勤手当:50,000円(上限50,000円まで) 職務手当:15,000円 認定看護師手当:10,000円 早出・遅出手当:500円/回 残業手当:あり 皆勤手当:3,000円 準・深手当:13,000円/回 処遇改善手当:12,000円 ベースアップ手当:8,800円 |
| 昇給・賞与 | 昇給:年1回 賞与:年2回 |
| 福利厚生 | 社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) 車通勤可(駐車場あり、月額3,000円、2km以上の場合) 寮あり(看護師寮、ワンルームマンションタイプ、全室個室101室、石田駅より徒歩5分、家賃30,000円、24時間防犯体制) 託児所あり(24時間対応、保育士11名、定員10名、3ヶ月3歳未満利用可、月額10,000円、10日未満利用時400円/回) 退職金あり 京都府病院厚生年金基金 医療費免除 食事補助あり(職員給食300円) 財形貯蓄 生命保険団体扱い(日本生命・住友生命・第一生命) 退職員家族医療費還付制度 優秀職員表彰制度 会員制リゾート施設利用優待 |
| 休日・休暇 | ・年間休日: 112日 ・4週8休以上 ・週休2日制 ・有給休暇(10日、1年半後11日、以後2年半までは年1日、2年半以降は年2日逓増) ・年末年始(12月30日1月3日) ・夏期休暇(年度2日、翌年以降3日) ・忌引休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休暇等 ・有給取得率: 99% |
| 備考・職場環境 | 看護師数:417名 病床数:500床 電子カルテ:あり 夜勤体制:34名(病棟による) 定年:63歳 |
| その他就業条件 | 試用期間: 試用期間あり 仕事内容の変更範囲: 看護業務全般 就業場所の変更範囲: 法人内の関連施設 受動喫煙対策: 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置) |
| 事業許可番号 | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名:グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 :13-ユ-313822 連絡先 : info@growtrail.co.jp 03-6844-16427 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |