正看護師／准看護師

タイトル	医療法人神奈川せいわ会相武台リハビリテーション病院正看護師／准看護師
仕事内容	病棟看護業務全般。 医療法人神奈川せいわ会 相武台リハビリテーション病院 神奈川県座間市所在のケアミックス病院。回復期に特化した生和会が母体。PT・OT・ST・看護師など専門職によるリハビリテーション提供。 生和会グループ 西日本に20病院、19介護施設を展開する生和会グループのリハビリテーション病院。グループ病院は回復期リハビリテーション病棟が中心。運動器疾患、脳血管疾患に実績。グループ全体での在宅復帰率約90%。1日平均リハビリ提供量2時間30分（7.5単位）。回復期の実績が特徴。グループ全体で職員5,000名以上、看護師1,400名以上が在籍。 法人名称変更に伴う病棟区分再編により、回復期リハビリテーション病棟への配属。 病棟区分 医療療養型病床（本館3階・別館2階・3階）：119床。長期療養が必要な脳梗塞後遺症など医療区分2/3患者。日常生活援助、医療ケア提供。各病棟でレクリエーション実施。 介護医療院（東館2階）：44床。慢性期医療・介護ニーズを持つ高齢者対応。日常的医学管理、看取り、ターミナルケア、生活施設機能を併せ持つ介護保険施設。 障害者病棟（本館2階）：40床。重度肢体不自由、脊椎損傷、重度意識障害、神経難病など重度障害者の長期入院治療。 回復期リハビリテーション病棟（別館1階）：40床。脳血管疾患、大腿骨頸部骨折などで急性期を脱した患者へ専門職チームによる集中的リハビリ。自宅・社会復帰を目的。 教育体制 看護職・介護職の連携、患者・家族との信頼関係を重視。 キャリアパス支援：ホスピタリティ精神を重視。患者への寄り添いを重視。リーダー職・管理職へのキャリアパスを支援。 院外研修：看護協会、病院協会、地域医療施設との連携。外部研修への参加機会提供。専門知識・技術習得、キャリアアップを支援。 院内研修：感染防止、医療事故防止、接遇、腰痛予防、薬品に関する研修など、業務に必要な知識・スキル習得。勤務時間内に実施。先輩職員による支援体制。未経験者も安心。
事業所名	相武台リハビリテーション病院
応募資格	・正看護師
施設形態	回復期リハビリテーション病院 内科、脳神経外科、皮膚科、泌尿器科、歯科、歯科口腔外科、人工透析
法人名	医療法人神奈川せいわ会
勤務地	神奈川県座間市
アクセス	相武台前駅 徒歩10分
勤務時間	日勤 08:30～17:15 （休憩45分）
給与	非公開
給与詳細	給与：非公開 通勤手当：あり 住宅手当：15,000円 夜勤手当：14,000円/回 調整手当：15,000円
昇給・賞与	昇給：年1回 賞与：年2回
福利厚生	社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 制服貸与 育児休業制度あり（時短勤務・フレキシブルな働き方相談可） 寮完備 独身寮（借り上げ含む） 寮費：月額15,000円 + 火災保険料1,000円（給与天引き） 設備：オートロック、エアコン、室内洗濯機置場、IHクッキングヒーター 立地：駅から徒歩10分以内、スーパー・コンビニ・薬局徒歩圏 退職金制度あり キャリア支援制度あり 奨学金制度 資格取得費用補助 研修・教育制度 託児所あり 病院併設24時間対応（職員専用「たんぽぽ」） 対象：小学6年生まで（未就学児がメイン） 利用料金：日勤900円/回、夜勤1,800円/回 車通勤可 駐車場あり（月額3,500円） 自転車通勤も可能 介護休業制度あり 食事補助あり（月2回「サンキューランチ」、1食390円）
休日・休暇	・年間休日110日 ・4週8休以上 ・月9日休み ・夏季休暇2日 ・年末年始休暇5日（年間休日に含む） ・有給取得率85% ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・育児休業 ・産前産後休暇
備考・職場環境	定年年齢：60歳 看護師総数：100名 電子カルテ：ー 夜勤体制：事務員1名、看護師1名 再雇用制度：あり 病床数：243床
その他就業条件	試用期間： 試用期間あり 仕事内容の変更範囲： 看護業務全般 就業場所の変更範囲： 法人内の関連施設 受動喫煙対策： 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）
事業許可番号	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-15389 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。