正看護師／准看護師

タイトル	医療法人社団交鐘会あおぞら在宅診療所立川正看護師／准看護師
仕事内容	訪問看護業務全般。診療介助、採血、点滴、血糖値測定、スチーム吸入、胃ろう管理、服薬指導を実施。 1日あたりの訪問件数は2～4件。主に施設訪問。施設では1件あたり約2時間滞在。 社用車で事務所近隣を訪問。 スタッフ体制は医師6名、看護師3名。 医師は院長1名と非常勤医師5名。多摩、川崎あさおとの医療連携あり。 看護師は管理者1名、常勤2名。男女が在籍し、20代後半から30代の年齢層。 訪問は自動車を利用。日勤帯の訪問エリアは福生、立川、国立など、片道最大30分圏内。 オンコール時の対応エリアは相模原、橋本、町田。 利用者層は75歳以上が中心で、小児の利用はない。 医療保険利用が7割、介護保険利用が3割。 疾患は慢性疾患が多く、パーキンソン病、ターミナルケア、呼吸器疾患、胃ろう、気管切開など。老人ホームへの訪問が全体の9割。 オンコールは担当必須。看護師がファーストコール。 実働は月1～2回。医師同行は看取り時のみ。 オンコールの着信は月4～5回。 所持日数は月5～6回。オンコール所持日には社用車を貸与。
事業所名	あおぞら在宅診療所立川
応募資格	・看護師免許 ・自動車普通免許（AT限定可） ・採血 ・点滴 ・注射 ・尿カテ ・運転 ・オンコール
施設形態	クリニック 内科
法人名	医療法人社団交鐘会
勤務地	東京都国立市
アクセス	国立駅 徒歩1分
勤務時間	日勤 09:00～18:00 （休憩60分）
給与	年収372万円
給与詳細	正看護師（リーダーモデル） 年収：450 万円～ 正看護師（リーダーモデル） 月給：37.5 万円～ 正看護師（リーダーモデル） 基本給：300,000円～ 正看護師（リーダーモデル） 看護師手当：50,000円 （リーダー給与モデル） （給与については、正看護師・准看護師一律です） （オンコール手当5回分を含む） （オンコール手当：所持5,000円/1回、実働5,000円/1回） （オンコールは月に平均5回、所持していただきます） 経験2年 准看護師 年収：372 万円～ 経験2年 准看護師 月給：31 万円～ 経験2年 准看護師 基本給：280,000円～ 経験2年 准看護師 看護師手当：30,000～50,000円 （給与については、正看護師・准看護師一律です） （オンコール手当5回分を含む） （オンコール手当：所持5,000円/1回、実働5,000円/1回） （オンコールは月に平均5回、所持していただきます） 経験2年 正看護師 年収：372 万円～ 経験2年 正看護師 月給：31 万円～ 経験2年 正看護師 基本給：280,000円～ 経験2年 正看護師 看護師手当：30,000円 （給与については、正看護師・准看護師一律です） （オンコール手当5回分を含む） （オンコール手当：所持5,000円/1回、実働5,000円/1回） （オンコールは月に平均5回、所持していただきます） 正看護師 年収：360 万円～ 正看護師 月給：30 万円～ 正看護師 基本給：270,000円～ 正看護師 看護師手当：30,000円 （入職時一律） （給与については、正看護師・准看護師一律です） （オンコール手当5回分を含む） （オンコール手当：所持5,000円/1回、実働5,000円/1回） （オンコールは月に平均5回、所持していただきます） 通勤手当：交通費全額支給 看護師手当：30,000円50,000円
昇給・賞与	昇給：年1回
福利厚生	社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） 退職金あり 寮なし 託児所なし
休日・休暇	年間休日：105日（夏季休暇3日と冬季休暇6日を含め年間114日、5週ある月はさらに1日加わり年間約117日） 4週8休以上 4週8休シフト制（土曜は月2回定期訪問あり） 4連休取得実績あり 有給休暇取得率：95% 年末年始休暇：12月29日～1月3日 夏期休暇：3日間 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休業 介護休暇
備考・職場環境	電子カルテ: あり オンコール当番頻度: 月56回 オンコール実働回数: 月12回 オンコール時医師同行条件: お看取り時 オンコール対応種類: ファーストコール オンコール所持日貸与物: 社用車 オンコール電話着信頻度: 月45回
その他就業条件	試用期間： 試用期間あり 仕事内容の変更範囲： 看護業務全般 就業場所の変更範囲： 法人内の関連施設 受動喫煙対策： 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）
事業許可番号	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-12196 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。