正看護師

タイトル	医療法人徳洲会大和徳洲会病院正看護師
仕事内容	オペ室での看護業務 年間手術件数: 外科: 約450件（消化器、呼吸器など） 整形外科: 約300件 形成外科: 約360件 脳外科: 約50件 泌尿器科: 約40件 眼科: 約60件 オペ室稼働: 4部屋（2022/1/5時点） ダヴィンチ導入済み オンコール体制 月平均所持回数: 8回程度 月間呼び出し件数: 全体で23回程度。所持のみで対応完了の事例多数。 看護師構成 常勤10名 非常勤2名 平均年齢: 35歳（20代～40代在籍） 病院環境・特長 2018年新築移転 職員間の連携体制 管理職による病院・病棟改善への取り組み 病棟運営: クリニカルパス運用による残業時間抑制、主科医師による看護師への配慮 残業代: 1分単位での支給 福利厚生・支援制度 職員向け託児所「アイアイ保育所」 2023年新築移転（平屋建て施設） 1日利用料: 500円（食事代含む。おやつ、おむつ、お布団は持参） 保育士3名に対し児童78名程度の利用実績 夏休み期間中は小学校3年生まで預かり対応 託児所利用者向けに病院最寄りの駐車場優先利用 保育士による日報記録実施 食事提供: 昼食: 食堂で300円 夜勤時: 夕食提供、朝食にパン等の軽食無料提供 資格取得支援制度 費用支援 業務時間内の研修参加（勤務扱い） ICLS研修を院内で年数回実施（テキスト代程度の自己負担） 取得実績資格例: ファースト、認知症ケア加算、臨床指導者 グループ内での情報交換機会あり 職員の入職理由例 院内託児所の利用条件（利用料、小学校3年生までの預かり） 看護部長の方針への共感 救急医療の学習機会 駅からの距離、通勤のしやすさ 希望部署への配属考慮 病院施設の清潔感、雰囲気 徳洲会グループの知名度、グループ内異動制度 中規模病院（248床）における新人教育制度 子育てへの理解、多様な働き方への対応 配偶者転勤時のグループ内異動可能性 夜勤手当、住宅手当の金額 友人からの紹介 面接・見学時の印象 子育て支援: 子育て中のスタッフ在籍多数、休暇取得への理解あり
事業所名	大和徳洲会病院
応募資格	◇准看護師免許 ・正看護師免許
施設形態	一般病院 内科、消化器内科、呼吸器内科、リウマチ科、神経内科、糖尿病内科、循環器内科、腎臓内科 / 透析センター、小児科、外科系、外科・消化器外科、呼吸器外科、乳腺外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、心臓血管外科、皮膚科、泌尿器科、眼科、救急科（ER）
法人名	医療法人徳洲会
勤務地	神奈川県大和市
アクセス	大和駅 徒歩4分
勤務時間	日勤 08:30～17:00 （休憩60分）
給与	年収435万円
給与詳細	想定給与 経験5年 / 正看護師 年収: 435万円～ 想定給与 経験5年 / 正看護師 月給: 30.9万円～ 想定給与 経験5年 / 正看護師 賞与: 64万円～ 想定給与 経験5年 / 正看護師 基本給: 215,400円～ 想定給与 経験5年 / 正看護師 調整手当: 28,002～33,280円 想定給与 経験5年 / 正看護師 特殊勤務手当: 10,000円 想定給与 経験5年 / 正看護師 地域手当: 10,000～30,000円 想定給与 経験5年 / 正看護師 住宅手当: 30,000円 想定給与 経験5年 / 正看護師 オンコール手当: 2,000円 想定給与 経験13年 / 正看護師 年収: 510万円～ 想定給与 経験13年 / 正看護師 月給: 36.1万円～ 想定給与 経験13年 / 正看護師 賞与: 76万円～ 想定給与 経験13年 / 正看護師 基本給: 256,000円～ 想定給与 経験13年 / 正看護師 調整手当: 33,280円 想定給与 経験13年 / 正看護師 特殊勤務手当: 10,000円 想定給与 経験13年 / 正看護師 地域手当: 30,000円 想定給与 経験13年 / 正看護師 住宅手当: 30,000円 想定給与 経験13年 / 正看護師 オンコール手当: 2,000円 扶養手当: 5,000円/人（子2人目まで（収入の無い方に限る/年齢制限無し）、3人目以降2,000円/人） 特殊勤務手当: 10,000円 通勤手当: 全額支給（全額支給） 調整手当: 28,002円～33,280円 地域手当: 10,000円～30,000円 住宅手当: 30,000円 オンコール手当: 2,000円
昇給・賞与	昇給：年1回 賞与：年2回
福利厚生	社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） 車通勤可能（駐車場あり、月額6,000?7,000円程度の駐車場費用） 寮あり（借り上げ寮、独身寮、年齢制限なし、ペット不可、大和駅徒歩圏内、2階以上、寮費：月額27,500円、築年月：平成30年3月、設備：オートロック・モニター付、宅配BOX、エアコン、ガスコンロ2口、浴室換気乾燥機、室内洗濯機置場、独立洗面台、風呂トイレ別） 託児所あり（24時間対応、対象年齢：0歳?小学3年生、利用料金：1日500円（食事付き）、食事提供あり（病院から配膳、アレルギー対応あり、状況により持参の場合あり）、学童の一時預かり対応） 職員食堂あり 退職金制度あり（勤続3年以上対象） 資格支援制度あり
休日・休暇	・年間休日114日 ・4週8休制（日・祝固定休み） ・有給取得率70% ・リフレッシュ休暇最大4日 ・産前産後休暇あり ・慶弔休暇あり ・育児休業あり ・有給休暇あり
備考・職場環境	定年年齢：60歳 夜間勤務体制（階別）：2階 2名、3階 3名 総病床数：248床 再雇用制度：あり 電子カルテシステム：導入済み オンコール担当回数：月8回程度（病院全体の実働頻度：月23回程度）
その他就業条件	試用期間： 試用期間あり 仕事内容の変更範囲： 看護業務全般 就業場所の変更範囲： 法人内の関連施設 受動喫煙対策： 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）
事業許可番号	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-9384 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。