正看護師

タイトル	JA神奈川県厚生連相模原協同病院正看護師
仕事内容	病棟における看護業務全般 病院運営データ ＊年間手術件数：4,528件 ＊年間新規入院患者数：11,441名 ＊年間救急搬送台数：8,230件 ＊診療科数：34 ＊平均在院日数：約10.2日 ＊年間退院患者数：11,589名 ＊年間外来患者数：286,865名 ＊年間分娩件数：283件 ＊年間オペ件数：4,426件（うち心臓血管外科955例、整形外科897例、外科812例、泌尿器270例、呼吸器外科等） 看護部門の状況 ＊看護師総数：593名 ＊看護補助者数：73名 ＊看護師平均勤続年数：7.9年 ＊看護師平均年齢：35.9歳（内訳：20代191名、30代155名、40代112名、50代64名、60代7名、70代3名） ＊新人離職率：0%（2023年度実績） 医療機器と設備 がんを対象とした切らない治療を可能にする放射線治療施設を保有。診断機器としてMRI（磁気共鳴画像診断装置）、CT、マンモグラフィー（乳房X線撮影装置）に加え、256列マルチスライスCT装置といった高度な医療機器および設備を備える。
事業所名	相模原協同病院
応募資格	- 正看護師
施設形態	一般病院 内科、精神科、呼吸器科、消化器科、循環器科、小児科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、呼吸器外科、心臓血管外科、皮膚科、泌尿器科、肛門科、産婦人科、耳鼻咽喉科、放射線科、リウマチ科、リハビリテーション科、麻酔科、歯科口腔外科、眼科、放射線診断科、放射線治療科、病理診断科、臨床検査科、救急科、緩和ケア内科
法人名	JA神奈川県厚生連
勤務地	神奈川県相模原市緑区
アクセス	橋本駅 バス10分
勤務時間	日勤 08:30～17:00 準夜勤 16:30～01:00 深夜勤 00:30～09:00
給与	年収532万円
給与詳細	モデル給与対象：正看護師（経験10年） 年収：532万円 月給：33.7万円 賞与：127.3万円 看護職手当：17,250円 夜勤手当：10,200円 基本給：279,873円 特記事項：卒業学校・職歴によって本給に変動がございます
昇給・賞与	昇給：年1回 賞与：年3回
福利厚生	・退職金あり ・車通勤あり：駐車場完備（病院敷地内駐車可能） ・託児所あり：24時間対応、定員40名。対象は3歳3ヶ月迄で、月額18,360円、一時預かり1,782円/回（おやつ代別途）。病後病時保育あり（10歳迄、1,000円/日、半日972円）。夜間対応あり（週2日）。 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・職員貯蓄制度あり ・食事補助あり ・寮あり：独身寮で新卒者のみ利用可能。男性も入寮可能。病院が徒歩圏内の1Kまたは2Kの部屋を借り上げ。バス・トイレ付き、冷暖房完備。自己負担額は月額35,000円前後。寮利用の場合、住宅手当の支給なし。 ・職員・家族医療費減免あり（本人3,000円、親族1,500円） ・職員厚生資金貸出制度あり（災害・医療・住宅・育英・進学）
休日・休暇	年間休日126日 4週8休（変則週休2日制）： ・日祝・第3土曜日分+月に1.5日の休み ・7連休取得実績あり ・4週8休以上 その他の休暇： ・年末年始休暇（5日） ・リフレッシュ休暇（6日） ・有給休暇： 　・初年度12日、2年目以降20日付与 　・入職月から付与（6ヶ月間は毎月1日支給） ・慶弔休暇 ・育児休業 ・産前産後休暇 ・介護休暇
備考・職場環境	病床数: 400床 電子カルテシステム: 導入済み 看護師総数: 436名 夜勤従事者数: 45名 再雇用制度: 有 定年年齢: 60歳
その他就業条件	試用期間： 試用期間あり 仕事内容の変更範囲： 看護業務全般 就業場所の変更範囲： 法人内の関連施設 受動喫煙対策： 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）
事業許可番号	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-7918 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。