JOB INFORMATION看護師 求人情報
正看護師
| タイトル | 医療法人新生会総合病院高の原中央病院正看護師 |
|---|---|
| 仕事内容 | 訪問看護ステーションあさがおでの看護業務。看護師10名体制。入社時は先輩スタッフが同行訪問。24時間オンコール対応、夜間自宅待機、緊急訪問あり。常勤者多数のため待機は月6?7回程度。オンコールは2名体制。 |
| 事業所名 | 総合病院高の原中央病院 |
| 応募資格 | ◇普通自動車免許(AT限定可能) ◆正看護師 |
| 施設形態 | 一般病院 内科、神経内科、循環器科、外科、整形外科、泌尿器科、産婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、放射線科、リハビリテーション科、麻酔科 |
| 法人名 | 医療法人新生会 |
| 勤務地 | 奈良県奈良市 |
| アクセス | 高の原駅 徒歩5分 |
| 勤務時間 | 日勤 09:00~17:30 (休憩50分) |
| 給与 | 年収374万円 |
| 給与詳細 | 想定給与 正看護師 月給:23.3万円~ 想定給与 正看護師 月給内訳 皆勤手当:4,000円 想定給与 正看護師 月給内訳 調整手当:8,000円 想定給与 正看護師 年収:374万円~ 想定給与 正看護師 賞与:94万円~ 想定給与 正看護師 月給内訳 特殊勤務手当:4,000円 想定給与 正看護師 月給内訳 (別途オンコール手当支給あり) 想定給与 正看護師 月給内訳 基本給:210,000円~ 想定給与 正看護師 月給内訳 住宅手当:7,000円 モデル給与 経験10年 正看護師 月給内訳 特殊勤務手当:4,000円 モデル給与 経験10年 正看護師 年収:437万円 モデル給与 経験10年 正看護師 月給内訳 オンコール手当:3,000円 モデル給与 経験10年 正看護師 月給内訳 職務手当:15,500円 モデル給与 経験10年 正看護師 月給:27.4万円 モデル給与 経験10年 正看護師 月給内訳 オンコール手当:1,000円 モデル給与 経験10年 正看護師 月給内訳 基本給:226,500円 モデル給与 経験10年 正看護師 月給内訳 皆勤手当:4,000円 モデル給与 経験10年 正看護師 賞与:108.7万円 モデル給与 経験10年 正看護師 月給内訳 調整手当:18,000円 モデル給与 経験15年 正看護師 月給内訳 日直手当:6,000円 モデル給与 経験15年 正看護師 月給内訳 調整手当:20,000円 モデル給与 経験15年 正看護師 月給内訳 住宅手当:7,000円 モデル給与 経験15年 正看護師 年収:447万円 モデル給与 経験15年 正看護師 月給内訳 基本給:240,000円 モデル給与 経験15年 正看護師 月給:28.1万円 モデル給与 経験15年 正看護師 月給内訳 特殊勤務手当:4,000円 モデル給与 経験15年 正看護師 月給内訳 皆勤手当:4,000円 モデル給与 経験15年 正看護師 賞与:110.4万円 モデル給与 経験15年 正看護師 月給内訳 (オンコール手当別途支給あり) モデル給与 経験20年 正看護師 月給内訳 住宅手当:7,000円 モデル給与 経験20年 正看護師 月給内訳 (オンコール手当別途支給あり) モデル給与 経験20年 正看護師 月給内訳 皆勤手当:4,000円 モデル給与 経験20年 正看護師 年収:488万円 モデル給与 経験20年 正看護師 月給内訳 基本給:260,000円 モデル給与 経験20年 正看護師 月給内訳 調整手当:32,000円 モデル給与 経験20年 正看護師 賞与:119.6万円 モデル給与 経験20年 正看護師 月給内訳 特殊勤務手当:4,000円 モデル給与 経験20年 正看護師 月給:30.7万円 |
| 昇給・賞与 | 昇給:年1回 賞与:年2回 賞与査定期間: 夏季:6月末払い 算定期間:10月11日4月10日 冬季:12月初旬 算定期間:4月11日10月10日 |
| 福利厚生 | 社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) 退職金あり 寮あり 企業型確定拠出年金あり 車通勤可 駐車場あり 駐車場代 月額4,000円(お子さまのお迎えがある場合や、公共交通機関通勤が著しく困難な場合) 食費補助あり(1食330円) 職員親睦会制度あり(慶弔金支給含む) 永年勤続表彰あり |
| 休日・休暇 | ・年間休日:112日 ・日祝休み ・4週7休 ・有給取得率:60% ・休暇制度: ・有給休暇 ・育児休業 ・産前産後休暇 ・年末年始休暇:12月30日~1月3日 ・夏季休暇:4日(対象:4月11日までの採用者、消化期間:5月1日~10月31日) |
| 備考・職場環境 | 定年年齢:60歳 オンコール月間発生数:約67回 夜勤(循環器病棟):看護師4名体制 電子カルテ:導入済み 夜勤(回復期リハ病棟):看護師2名、助手1名体制 看護師数:200名 病床数:249床 オンコール免除:相談可 夜勤(通常):看護師3名体制 オンコール体制:2名体制(ファースト担当不在時セカンドが対応) |
| その他就業条件 | 試用期間: 試用期間あり 仕事内容の変更範囲: 看護業務全般 就業場所の変更範囲: 法人内の関連施設 受動喫煙対策: 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置) |
| 事業許可番号 | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名:グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 :13-ユ-313822 連絡先 : info@growtrail.co.jp 03-6844-6991 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |