JOB INFORMATION看護師 求人情報
正看護師
| 仕事内容 | 訪問看護業務全般。内容は医師指示下の処置、リハビリ補助、指導。 1日あたりの訪問件数は平均4~5件、目安として午前2件、午後3件。 介護保険と医療保険の割合は7対3。 移動手段は社用車を使用、ナビ付。 オンコール体制を導入。当番頻度は1stが月4~5回、2ndが月4~5回。 常勤のオンコールメイン担当者には、勤務翌日の日勤免除措置あり。月~木曜日の日勤後担当者は翌日、土・日曜日の担当者は月曜日が対象となり、出動有無は問わない。 オンコールセカンドはメイン担当者の補佐。夜間は電話対応補佐、土日昼間は出動の可能性あり。担当明けの勤務免除はないが、出動時は早上がりを実施。 |
|---|---|
| 事業所名 | ケアーズ訪問看護リハビリステーションみなせ |
| 応募資格 | ・看護師 |
| 施設形態 | 訪問看護 |
| 法人名 | |
| 勤務地 | 神奈川県秦野市 |
| アクセス | 渋沢駅 バス11分 |
| 勤務時間 | 日勤 09:00~16:30 週3日以上 |
| 給与 | 時給1600円 |
| 給与詳細 | 年収:180~300万円 月給:15~25万円 内訳:基本時給1,600円+訪問手当(1件60分=900円) 賞与:あり(基本時給6ヵ月間の平均1ヵ月支給) |
| 昇給・賞与 | |
| 福利厚生 | 職場の環境: 看護師数 19名 試用期間: 試用期間あり |
| 休日・休暇 | ・土日祝休み ・年間休日125日 ・4週8休以上 ・夏季休暇3日 ・年末年始休暇3日 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 |
| 備考・職場環境 | オンコール担当(メイン):月4~5回 再雇用制度:あり 敷地内喫煙対策:屋外に喫煙場所設置 オンコール明け休み規定:メイン当番(月~木、土日いずれか)の翌日は明け 定年年齢:65歳 オンコール担当(セカンド):月4~5回 |
| その他就業条件 | 試用期間: 試用期間あり 仕事内容の変更範囲: 看護業務全般 就業場所の変更範囲: 法人内の関連施設 受動喫煙対策: 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置) |