正看護師

仕事内容	健康状態の確認・相談・助言、日常生活援助、医療処置・医療機器管理、看護計画書・報告書作成 1日あたりの訪問件数: 4～6件 ステーションでのオンコール出動: 月0～3回 オンコール所持頻度: 週1～2回（月間10回程度/人） 非常勤者のオンコール所持は免除含め相談可能 独り立ちまでの流れ: 単独訪問開始: 2ヶ月目 同行訪問: 1週間～1ヶ月目（先輩看護師の手技見学後、指導下での手技実施） オンコール対応開始: 3ヶ月目 個人の状況を考慮し進行 研修: 独り立ちまでのステップ1～5を準備（訪問初日からオンコール対応開始まで） 入職時オリエンテーション: 2日間 訪問看護管理者研修: 2日間 ステーション特性: 平均介護度: 要介護度2 1日あたりの平均訪問件数: 4～5件（月間平均80件） 訪問件数のノルマなし 医療:介護の利用者比率: 4:6（将来的に3:7目標）
事業所名	ツクイ東温訪問看護ステーション
応募資格	・普通自動車免許（AT限定可） ・正看護師資格取得者
施設形態	訪問看護
法人名
勤務地	愛媛県東温市
アクセス	愛大医学部南口駅 徒歩3分
勤務時間	日勤 08:30～17:30 （休憩60分） 週3日以上
給与	時給1800～2100円
給与詳細	職種：正看護師 時給：1,800円～2,100円
昇給・賞与	昇給：年1回 賞与：年2回
福利厚生	介護費用補助あり ヘルスチェック補助あり（健康診断の追加項目など） 宿泊費用補助あり（上限1泊7,000円） 入学祝あり 出生祝あり 結婚祝あり 試用期間あり
休日・休暇	年間休日116日 ・4週8休以上 ・シフト制 ・リフレッシュ休暇毎月1日 ・リフレッシュ休暇は毎年3月にリセットされるが、貯めて夏季休暇や年末年始休暇に充てることも可能 ・振替休日制度あり（利用者都合による出勤の場合）
備考・職場環境	屋外喫煙場所設置: 有り オンコール担当日数: 7日/月 定年年齢: 65歳 再雇用制度: 有り オンコール電話対応回数: 3?4回/月程度 敷地内喫煙対策: 敷地内禁煙 オンコール出動回数: 1回/月
その他就業条件	試用期間： 試用期間あり 仕事内容の変更範囲： 看護業務全般 就業場所の変更範囲： 法人内の関連施設 受動喫煙対策： 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）